FORMACIÓN

Formación

Para la Fundación ASPACIA la formación es una de las líneas prioritarias de acción de la institución. Desde hace más de 10 años diseñamos e implementamos procesos de formación, cursos, seminarios, jornadas y talleres a nivel estatal, autonómico y local, para entidades públicas, privadas y del tercer sector con el objetivo fundamental de prevenir la violencia de género y sexual, brindando herramientas específicas para la prevención, detección y atención de la violencia de género en todas sus manifestaciones, y en especial, la violencia sexual ejercida contra las mujeres y las/os menores.

Contamos con una sólida experiencia y un equipo multidisciplinar altamente cualificado, con amplia experiencia en la formación, que garantizan la calidad y la especialidad de nuestras formaciones desde una visión práctica y que toma como base la experiencia de la Fundación como entidad gestora de recursos, servicios y programas de prevención y atención integral de la violencia de género en todas sus formas y en especial, de la violencia sexual.

  • La formación es un instrumento para compartir nuestra forma integral de entender la violencia en sus distintas dimensiones: estructural, simbólica y como vulneración directa de las condiciones para el desarrollo de las personas.
  • La formación es un aspecto clave para el buen desarrollo de la intervención profesional, detectando previamente los aspectos que concentran el interés y las necesidades formativas de nuestros equipos profesionales, así como del resto de equipos multidisciplinares que trabajan en el ámbito de la violencia y los derechos humanos.
  • Nos permite una mayor calidad en las intervenciones que realizamos, ya que integra las tecnologías de la información en el proceso formativo, así como aspectos éticos y deontológicos del desempeño profesional.
  • Ofrecemos un enfoque multidisciplinar e integral para comprender las raíces de la violencia y luchar contra ella, ya que el equipo interdisciplinar de ASPACIA está compuesto por profesionales de diferentes ámbitos.
  • Derechos Humanos: marco teórico y práctico.
  • Violencia contra las mujeres: psicológica, física, económica y sexual.
  • Violencia hacia los niños y las niñas.
  • Violencia ascendente.
  • Tortura: trauma y reparación.
  • Herramientas para la intervención especializada con víctimas de violencia de género en todas sus manifestaciones.
  • Prevención y atención integral a las víctimas de violencia de género.
  • Procesos para buenas prácticas en la intervención con víctimas de violencia de género.
  • Habilidades de relación en la atención integral a víctimas de violencia.
  • Bioética y violencia.
  • Autocuidado para equipos profesionales.
  • Masculinidades.
  • Intervención con personas que ejercen violencia.
  • Igualdad de oportunidades

POSTGRADOS

Aspacia se ha unido con el Instituto de Formación e Intervención Social (IFIS) y el Centro Universitario la Salle para articular unos programas formativos especializados y de alta calidad

OFERTA FORMATIVA PARA INSTITUCIONES

Las formaciones podrán adaptarse para adecuarse a las necesidades institucionales, teniendo en cuenta:

 

  1. Nivel de formación de los cursos:
  • A un nivel básico o de iniciación, intermedio o alto.
  1. Destinatarios/as:
  • Profesionales de los diferentes ámbitos de actuación: social, sanitario, educativo, judicial, policial, etc.
  • Organizaciones de mujeres de la sociedad civil y ONGs: equipos profesionales y/o equipos de voluntariado.
  • Empleados/as de entidades públicas o privadas.
  • Estudiantes del sector social, sanitario, educativo, etc.
  • Población general: mujeres, adolescentes y jóvenes.

 

  1. Duración: cada curso ofertado puede tener un duración de entre 4 a 10 horas o más, dependiendo de la necesidad institucional.
  2. Modalidad
  • Formato online: sesiones en directo o en modalidad auto e-learning mediante plataforma virtual.
  • Formato presencial o semipresencial, siempre que la situación sanitaria lo permita.
  • METODOLOGÍA

    Las actividades se plantean con una metodología dinámica y participativa tomando a los/as participantes como agentes activos de aprendizaje y asimilación de conceptos, desarrollando un proceso de facilitación de conocimientos y promoviendo el descubrimiento y reflexión personal de cada una de las personas participantes.

Cuidados Profesionales

Aspacia hace especial hincapié en el cuidado de los equipos que conforman nuestra organización, y además apoya a otras entidades e instituciones en la materia a través de la formación y asesoramiento a equipos humanos que trabajan en situaciones de especial vulnerabilidad y estrés.

Las principales actuaciones desarrolladas dentro de Aspacia, promocionan medidas que pasan por la flexibilización positiva de las condiciones laborales estructurales, en aras de facilitar una mayor compatibilidad de la vida laboral, familiar y personal; la formación continuada de las y los profesionales; la generación de espacios de supervisión profesional, de vaciamiento y debriefing, con el objetivo de reducir los efectos negativos de las incertezas profesionales y facilitar espacios de reflexión, visibilización de los efectos de la violencia sobre el trabajo en equipo, así como de generación de sinergias profesionales.

Estas actuaciones se complementan con la oferta de sesiones de coaching ofertadas a todo el equipo humano de Aspacia, gracias a un acuerdo de colaboración con la Escuela Europea de Coaching de Madrid.

Actividades de cuidado profesional:

  • Formación y supervisión interna de los equipos profesionales en temas especializados: Mindfulness, técnicas de relajación, habilidades de relación de ayuda, auto defensa, entre otros.
  • Supervisión de los equipos de los PIF gestionados por SEF. Grupo5.Acción y Gestión Social, Madrid.
  • Autocuidado para profesionales que intervienen en situaciones en crisis. Ayuntamiento de Alcobendas. Madrid

Tutorización de prácticas

Porque creemos en la importancia de potenciar las capacidades de los y las futuras profesionales en el ámbito de la violencia, apostamos por la formación de personas en prácticas. Tenemos distintos convenios de colaboración con: la Universidad Autónoma de Madrid, la Universidad Complutense de Madrid, la Universidad Europea de Madrid, LA Universidad Rey Juan Carlos de Madrid, la Universidad Miguel Hernández de Elche, la Universidad Internacional de Valencia, el Centro Universitario La Salle, la Tufts University de Massachusetts (EEUU), así como el Programa Erasmus Plus.